Als je met kinderen werkt, weet je hoe belangrijk het is om kinderen in hun ontwikkeling te ondersteunen. Een nuttig concept hierbij is de 'growth mindset'. In deze blog leggen we uit wat een growth mindset inhoudt, hoe het zich onderscheidt van een fixed mindset en hoe je deze theorie kunt toepassen in de kinderopvang.
Wat is een growth mindset?
De term 'growth mindset' werd geïntroduceerd door Carol Dweck, een gerenommeerde psychologe aan de Stanford Universiteit. Het is het idee dat vaardigheden en intelligentie ontwikkeld kunnen worden door middel van inzet, leren en doorzettingsvermogen. Mensen met een growth mindset beschouwen uitdagingen als kansen om te leren en te groeien.
Wat is een fixed mindset?
Een fixed mindset is het geloof dat vaardigheden en intelligentie statische eigenschappen zijn die niet of nauwelijks veranderen.
Waarom is een growth mindset belangrijk als je met kinderen werkt?
Werken met kinderen kan uitdagend en veeleisend zijn. Een growth mindset omarmen helpt je om beter met stress om te gaan, flexibel te zijn bij veranderingen en meer voldoening uit je werk te halen. Bovendien kun je, door zelf een growth mindset aan te nemen, een rolmodel zijn voor de kinderen om ook een groeigerichte mindset te ontwikkelen.
Praktische tips en oefeningen:
✨Omarm Uitdagingen
Moedig jezelf en collega's aan om uitdagingen te verwelkomen als kansen om te leren en groeien. Wanneer een kind moeite heeft met iets, werk dan samen om een oplossing te vinden.
✨Vier Kleine Successen
Het vieren van kleine successen is cruciaal. Dit houdt niet alleen de motivatie levend, maar bevestigt ook dat vooruitgang door inzet mogelijk is. Maak er een gewoonte van om successen, hoe klein ook, te erkennen en te vieren.
✨ Leer van Feedback
Beschouw feedback als een essentieel instrument voor groei. Zorg voor een omgeving waarin feedback constructief wordt gegeven en ontvangen. Bespreek wat goed ging en wat verbeterd kan worden, zonder te oordelen.
✨ Reflecteer Regelmatig
Sta regelmatig stil bij je dagelijkse ervaringen en de lessen die je daaruit trekt. Dit kan helpen om patronen te herkennen en bewust te worden van je denkprocessen. Overweeg een reflectiedagboek bij te houden voor je gedachten en inzichten.
✨ Omarm Levenslang Leren
Daag jezelf continu uit om nieuwe dingen te leren en vaardigheden te verbeteren, via bijscholing, workshops of informele leermomenten zoals het lezen van vakliteratuur.
Om een growth mindset volledig te omarmen, is coaching een uitstekende overweging. Een coach kan je helpen om beperkende overtuigingen te herkennen en biedt steun bij het realiseren van je doelen. Een journalbox of journalschrift kan ook een waardevol hulpmiddel zijn voor regelmatige reflectie op je ervaringen en vooruitgang.
Een growth mindset kiezen betekent je eigen werkervaring verbeteren en positiviteit uitstralen naar de kinderen die je begeleidt. Het is een reis van constante groei en ontwikkeling. Elke stap vooruit is een stap naar een betere toekomst.
Bronnen
Carol Dweck, 'Mindset: The New Psychology of Success'
Stanford University, Department of Psychology
Bedankt voor het lezen en veel succes bij het toepassen van een growth mindset
-
De Ultieme Journal Set € 24,95 -
Love Journal schrift € 18,99 -
Pedagogisch Professional in Balans € 375,00